用人單位

安徽聯河股份有限公司

地理位置

安徽省望江縣經濟開發區高士路

聯系人

洪向峰

企業簡介

安徽聯河股份有限公司大米 6 萬噸/年；生物質顆粒 3 萬噸/年；

米皮 1 萬噸/年

現場調查、采樣、檢測專業人員名單

彭建海、張斯虎

時間

2024.9.12

企業陪同人員

洪向峰

用人單位存在的職業病危害因素

粉塵、噪聲

職業病危害因素

檢測結果

粉塵100%、噪聲100%

評價結論與建議

結論

1）本次對入糧口、大米生產線、自動包裝線、碎米包裝區、米皮包裝區、稻谷顆粒包裝區的粉塵進行檢測，共設6個檢測點，檢測結果均符合國家職業衛生標準《工作場所有害因素職業接觸限值第1部分：化學有害因素》（GBZ2.1-2019）粉塵職業衛生接觸限值的要求。

2）本次對入糧口、大米生產線、大米生產線控制室、自動包裝線、碎米包裝區、米皮包裝區、稻谷顆粒包裝區的噪聲進行檢測，共設7個檢測點，檢測結果均符合國家職業衛生標準《工作場所有害因素職業接觸限值第2部分：物理因素》（GBZ 2.2-2007）

建議

1）因用人單位部分崗位噪聲值均超過80dB（A），建議用人單位合理安排設備布局并合理安排工作制度，減少工人接觸時間。

2）應在醒目位置設置公告欄，公告欄內容應包括：公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施和工作場所職業病危害因素檢測結果。

3）完善職業衛生檔案，職業衛生檔案內容應包含：建設項目職業衛生“三同時”檔案、職業衛生管理檔案、職業衛生宣傳培訓檔案、職業病危害因素監測與檢測評價檔案、用人單位職業健康監護管理檔案、勞動者個人職業健康監護檔案。

4）應按照《用人單位勞動防護用品管理規范》（原安監總廳安健[2018]3號）的要求，為作業工人發放合適的個人防護用品，并督促其正佩戴情況，使個人防護用品切實的起到降低職業危害的作用。

5）嚴格按照《職業健康監護技術規范》（GBZ188-2014）的要求對新員工進行上崗前職業健康檢查，對離崗的員工進行職業健康檢查，繼續對接觸職業病危害因素的作業工人進行在崗職業健康檢查，動態觀察勞動者健康變化情況，早期發現職業病病人或疑似職業病人或勞動者的其它健康異常改變，及時對其進行診斷、治療和妥善處理。

6）加強對接觸職業病危害因素的員工進行職業健康培訓，規范培訓記錄，以使員工了解本崗位存在的職業病危害因素、對人體健康的危害及其護措施，從而增強勞動者的防護意識，保護勞動者健康。

影像資料