2024年度職業衛生危害因素定期檢測
用人單位 |
安徽恒正包裝科技有限公司 |
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地理位置 |
安徽省桐城市同安路888號 |
聯系人 |
吳敏:15357202756 |
企業簡介 |
用人單位:安徽恒正包裝科技有限公司 地 址:安徽省桐城市同安路888號 法定代表人:李海賓 企業性質:有限責任公司 組織機構代碼:91340881779056111D 行業類型:塑料制品業 經營產品及產量:年產塑料瓶蓋600噸 |
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現場調查、采樣、檢測專業人員名單 |
汪炎芬、盧昭志、韓曙 |
時間 |
2024年1月13日、1月16日 |
企業陪同人員 |
吳敏 |
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用人單位存在的職業病危害因素 |
粉塵、噪聲 |
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職業病危害因素 檢測結果 |
粉塵100%、噪聲100% |
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評價結論與建議 |
1)本次對空氣中聚乙烯粉塵進行檢測,共設2個崗位,檢測結果均符合國家職業衛生標準《工作場所有害因素職業接觸限值第1部分:化學有害因素》(GBZ 2.1-2019)職業衛生接觸限值的要求。 2)本次對工作場所存在的噪聲危害進行檢測,共設7個崗位,各噪聲接觸崗位8小時等效聲級均符合《工作場所有害因素職業接觸限值 第 2 部分:物理因素》(GBZ2.2-2007)標準要求。 2.建議 1)本次檢測注塑工、組裝工2、燙印工、焊接工噪聲8小時等效聲級均超過80dB(A),且焊接工檢測值達到92dB(A),用人單位應重視噪聲危害對這些崗位的影響,合理安排工作時間且這些崗位配備相應的防噪聲耳塞,并加強對員工健康教育和作業現場的職業健康管理,督促員工正確佩戴防噪聲耳塞,使個體防護用品切實起到保護員工職業健康的作用。 2)完善職業衛生檔案,職業衛生檔案內容應包含:建設項目職業衛生“三同時”檔案、職業衛生管理檔案、職業衛生宣傳培訓檔案、職業病危害因素監測與檢測評價檔案、用人單位職業健康監護管理檔案、勞動者個人職業健康監護檔案。 3)應按照《用人單位勞動防護用品管理規范》(原安監總廳安健[2018]3號)的要求,為作業工人發放合適的個人防護用品,為印刷工配備防毒面具,并督促印刷工必須正確佩戴,為噪聲作業崗位員工配備防噪聲耳塞,并督促員工正確佩戴防噪聲耳塞,使個人防護用品切實的起到降低職業危害的作用。 4)嚴格按照《職業健康監護技術規范》(GBZ188-2014)的要求對新員工進行上崗前職業健康檢查,對離崗的員工進行職業健康檢查,繼續對接觸職業病危害因素的作業工人進行在崗職業健康檢查,動態觀察勞動者健康變化情況,早期發現職業病病人或疑似職業病人或勞動者的其它健康異常改變,及時對其進行診斷、治療和妥善處理。 5)加強對接觸職業病危害因素的員工進行職業健康培訓,規范培訓記錄,以使員工了解本崗位存在的職業病危害因素、對人體健康的危害及其防護措施,從而增強勞動者的防護意識,保護勞動者健康。 |
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影像資料 |
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